طالبت جمعية حقوقية متخصصة في ضايا المرأة بتقنين العمل عن بعد في المؤسسات العمومية والخاصة لتستفيد منها المرأة العاملة بالخصوص لخصوصيتها المتعلقة بالتربية وتنشئة الاسرة.
وفي هذا السياق، أعلن منتدى الزهراء للمرأة المغربية عن إطلاق عريضة إلكترونية، لتقنين العمل عن بعد بالمغرب.
واعتبر المنتدى في عريضته أن تمكين المرأة من العمل عن بعد سيمكنها من تحقيق التوازن بين الحياة المهنية، وحياتها الخاصة، ويساعدها على التخفيف من حجم الضغط الممارس عليها وتوزعها بين ادوار العمل والبيت.
ولفت المنتدى إلى ضرورة ادخال تعديلات على النظام الأساسي للوظيفة العمومية، والأنظمة الأساسية الخاصة، والتنصيص على كون العمل عن بعد شكلا معتمدا من أشكال تنظيم العمل في القطاع العام، وفق شروط محددة بالقانون.
وشدد المصدر على ان العمل عن بعد يجب أن يمنح بالأولوية بالنسبة للأم المرضعة او من لها توأم أو لها أحد أبنائها من ذوي الاحتياجات الخاصة او في حالة الامراض المزمنة وغيرها من الشروط والدواعي.
ونبه ذات المصدر الى أن المستفيد من رخصة العمل عن بعد يجب ان يحضى بنفس الحقوق، والامتيازات، والواجبات المخولة للذين يؤدون عملهم من أماكن العمل الرسمية.
